“我要应聘财务”，“我要应聘行政助理”，“我要应聘销售助理”，此起彼伏的报名声在这里不断的响起。如果事先不告诉你，你是不是以为这是某个企业的招聘现场？但当你走进这里会惊奇的发现：这一切的讨论却是借助网络平台，以文字形式表现出来的。原来，这是山东科技大学济南校区培训室目前正在举办的一个活动 ——网上模拟面试。

    目前大学生就业存在的一个很大障碍就是实践经验的缺乏，这不仅包括工作经验，也包括面试经验。很多大学生都不懂得如何向面试官介绍自己，如何赢得面试官的认可，他们既缺乏面试的技巧，也没有调整好面对面试的心态。针对这个问题，培训师的老师们想出了这么一个别出心裁的方法——通过网络模拟面试，让学员们提前感受面试的氛围，从而更有针对性的提高自己的面试能力。

    模拟面试的消息在培训室公布之后，很快就得到学员们的踊跃支持，短短的时间内就有十多名学员报名参加。但是面试的名额毕竟是有限制的，最终只有李寒，马嘉远，宋丽丽三名同学获得了模拟面试的机会，而其他一些学员则观摩了面试的整个过程。

    “介绍一下你的性格和爱好吧！”面对老师的这样一个问题，马嘉远这样回答道：“怎么说，我应该算是一个中性的性格吧！呵呵，既不属于外向，也不是很内向的一个人，我觉得会计这一行还是稳重一些为好。我认为我就是这类人吧！”这样的话在大学生介绍自己时很常见，但是长期担任企业高管的老师却很快发现了问题：“老师让你介绍一下你的性格和爱好，这主要是想通过你的性格和爱好来了解和判断你从事财务工作的长性和潜质，你的回答并没有把你的性格特点说出来，而用一个‘中性’来概括是不准确、不全面的。”老师的点评一针见血指出了他存在的缺陷和不足。而在接下来的面试中，针对他暴露出来的诸如不够细心，不能充分领会面试官的意思，回答问题方式上的欠缺等缺点一一作出了详细的点评，这是在传统就业培训中很难见到的。

    老师还分别对李寒，宋丽丽进行了行政助理和销售助理的模拟面试。从面试结果可以明显看出，现在大学生在面试技巧方面还是存在着非常大的缺陷。而这种不足一旦带到社会，必然会给自己的就业带来难以估量的损失。“ 当时看时也是边看边思考，和面试所有同学差不多，我觉得效果还不错，收获颇多。”一位观摩的学员这样表达着自己的收获。确实，像这样新颖，实用的培训活动在学员之中极受欢迎。而据培训老师介绍，这样的活动以后还会经常举行，争取让更多的学员们得到进步。

    因为流感，现在山科大已经封校，远在北京的培训室老师们发出了这样的祝福：“得悉你们校区因甲型H1NI流感而封校了，我们所有的老师和秘书们都非常担心和牵挂大家，希望大家在这个非常时期照顾好自己。请记住我们的心在一起，大家心手相连，无惧向前！”是的，让我们大家心手相连，无惧向前，培训室一定会迎来一个更加光明的未来！