眼看毕业的时间越来越近，很多学生开始忙于找工作，希望毕业后就有份稳定的工作
　　
　　距离毕业还有一段时间，不少学生抓紧时间寻找工作。在24日召开的2010年第二届内蒙古春季大型人才招聘会上，许多大四学生成为求职群体的主角。
　　
　　本次招聘会共设展位361个，提供就业岗位7471个。在提供的岗位中，营销类岗位占29.2%，管理财会类岗位占12.8%，房地产和建工类岗位占11.2%.
　　
　　毕业在即抓紧找工作
　　
　　每年的六七月份，是大四学生离校的日子。眼看毕业的时间越来越近，很多学生开始忙于找工作，希望一毕业就有份稳定的工作。
　　
　　“着急呀，马上就要毕业了，不管什么样的工作先得干着，不能再向家里要钱了。”呼和浩特职业学院学生张志平对记者说。
　　
　　记者在招聘会现场遇到了内蒙古商贸职业学院的5名女生，她们是同班同宿舍，一同到招聘会找工作。其实，之前，她们也参加过几场招聘会，但由于各种原因至今没有找到工作。在她们看来，毕业前找到工作的机会越来越少，这次也是抱着相对理性的态度，踏入招聘会场。
　　
　　她们当中的“老大”徐颖说：“不管什么样的工作，不管工资多少，只要能找到工作就行了，就当是积累社会经验，为以后的工作打基础吧。”
　　
　　对基层企业偏爱有加
　　
　　招聘会上，记者看到许多盟市、旗县的企业，也有个别乡镇单位。在学生普遍向往城市生活的情况下，这些用人单位招聘情况怎么样呢？记者走访中发现，很多学生对基层企业偏爱有加，而这些企业招聘基本达到预期的目标，这让一些企业的招聘负责人感到有些意外。
　　
　　“一共招聘30名，现在投简历和填表的已经上百了，初步看有些学生无论是专业还是表达方面都挺不错。”鄂尔多斯市一家建筑企业的李经理告诉记者，公司的施工地点在距离鄂托克旗大约30公里的地方，由于远离城区，施工人员平时都在工地吃住，条件比较艰苦。虽然条件艰苦，但仍吸引了众多求职者，让他始料不及。
　　
　　记者采访中，一位来自内蒙古建筑学院的学生应聘工程造价岗位。这名学生叫郭军，鄂尔多斯人。他告诉记者，选择这家企业主要是因为专业对口，而且公司待遇比较好，再者是家乡企业。至于地处偏远，远离城区，郭军表示，这些都不是问题。“远近都没关系，现在工作这么难找，能有份满意的工作，这些问题好解决。”郭军笑着说。
　　
　　采访中，一些学生表示，由于刚毕业，社会阅历浅，缺乏实践经验，下基层未必是一件坏事。
　　
　　求职者希望提供保障
　　
　　记者在招聘会场看到，参会企业涉及医药、建筑、服务、营销、食品、出版等行业，提供岗位种类繁多。在这么多的选择下，求职学生贾睿告诉记者，她希望找到工作后能稳定下来，可有的企业连“五险一金”也不能提供，而且待遇不高，还经常加班，有时候还没有加班费。之前她在一家医院当收银员，每月固定工资1200元，工作了4个月仍然没有为她上保险，况且经常加班。她觉得没有前途和保障，前几天辞去了这份工作。
　　
　　采访中记者发现，很多学生认为企业的要求较高，无论是学历还是经验。也有学生认为，一些企业不能提供必要的保障。
　　
　　我区一家事业单位的工作人员说，单位前段时间，招聘了两名即将毕业的学生负责新闻宣传，但他们对新闻业务根本不懂，想招回来好好培养一下重用。当初说好了试用期先给800元/月工资，这两名学生不愿意来。
　　
　　参加培训补充“经验”
　　
　　在会场入口，有一个服务台，服务台前挤满了求职的学生，他们都在填表。
　　
　　内蒙古财经学院学生张昭拿到登记表，从人群中挤出来准备找个地方填表。记者看到，张昭拿的是一份就业培训基地登记表，填了表的学生就有到企业实习的机会，以补充没有工作经验的缺憾。
　　
　　记者了解到，今年全国高校毕业生约为630万人，比去年增加了19万人，我区高校毕业生约为9.5万人，比去年增加约1.6万人，就业形势仍然严峻。众多企业在招聘过程中，对实践经验要求较为严格。为此，今年我区启动高校毕业生就业推进行动，其中包括毕业生的就业见习计划，为毕业生提供就业见习机会。内蒙古人才交流中心市场部杨部长说，学生有经验相对好就业，而且这是政府资助，企业提供场地进行培训。
　　
　　除此之外，为了缓解就业压力，每周六在内蒙古科技馆举办定期人才招聘会，每个月举办一次大型的招聘会。